“乔彦良博士年就加盟了信得，是信得第一任研发总监。信得国内首创的转移因子产品，就是由乔博士研发的，这些年转移因子产品每年销售额都在万以上。”在山东信得科技股份有限公司展示厅内，公司副总裁马广斌如数家珍地向来访者介绍信得的核心科研人员。
今年是信得科技成立的第21个年头，21年间，信得聚一流人才，创一流企业，从一家县域兽药公司发展成为跨区域的企业集团，拥有一个国家级技术中心和七个省级科研平台，成为国家级高新技术企业。人才强企，在这里得到了最好的诠释。
持之以恒，厚植梧桐引凤栖
生物医药产业对人才、技术的需求层次高、数量大，为打破人才瓶颈，公司创立伊始就全面布局，实施了开放合作、对标国际的人才引进模式。公司在青岛、北京、四川等地建立了4个子公司及研发中心，搭建起引智平台。先后与中科院、中国农业科学院哈尔滨兽医研究所、中国农业科学院兰州兽药研究所、中国动物卫生与流行病学中心、中国农业大学、浙江大学、华中农业大学、青岛农业大学等建立长期合作关系，中国工程院院士、家畜传染病学专家陈焕春，中国科学院院士、国家禽流感参考实验室主任陈化兰，中国农业科学院哈尔滨兽医研究所副所长、兽医生物技术国家重点实验室主任王笑梅，等等一大批顶尖专家学者与信得结缘。
21年来，信得搭建起“国家级企业技术中心”、博士后科研工作站等国家级创新平台，“山东省院士工作站”“山东省信得禽畜转移因子示范工程技术研究中心”“山东省动物用生物制药工程实验室”“山东省一企一技术研发中心”等省级创新平台，先后全职和柔性引进院士、泰山学者、泰山产业领*人才10余人。
年，信得再出新招，与青岛农大共同成立了青岛农大信得动植物医药技术研究院，打造起运行机制灵活高效、研发体系健全、对接国际一流水平的开放式学术创新平台，对于整个产业发展提升具有长远影响。
与此同时，信得积极拓宽国际视野，大力招揽海外人才。年，在加利福尼亚州Sunnyvale投资建立“信得科技（硅谷）新兽药研发中心”，聘请著名药物研发专家成林博士、斯坦福大学高级研究员梁德勇博士为首席科学家，组建起国际一流的新兽药研发团队。截止目前，信得共引进海外博士5人。
集聚尖端人才，抢占行业至高点。信得一骑绝尘，迅速跻身国内领先水平，成为动保行业第一个全国驰名商标。
共同创业，深耕沃土聚贤才
年10月，诸子生物科技有限公司成立，成为诸城市生物医药产业的有为生力*。诸子科技总经理、泰山产业领*人才宋桂才，原本就是一名“信得人”。年，他入职信得，成为信得科技生物制品技术负责人，在公司支持下，取得山东省首届高层次人才创业大赛优胜奖。6年后他携手老东家共同创业，优势互补，一时成为业内佳话。
“信得有着良好的‘人才生态’，对于人才的引进、使用、评价、激励有着系统的机制保障。”马广斌笑着说，“如果人才只是‘到此一游’，等于没有引进。信得引进的人才，都会搭建起能让他们充分施展抱负的舞台，让顶尖人才施展顶尖身手。你在信得，信得给你平台，给你位置；你去创业，信得给你指导，为你保驾护航。让他们真正享受到事业上的成就感、工作上的获得感。”
正是这种大气的“人才观”，信得成为吸引行业人瑞的洼地，积聚发展能量的沃土。
年，世界强企业日本住友入股信得，信得引进了住友的土壤修复技术；
年，应对环保风暴带来的原料价格大幅上涨，信得科技逆势而上，将经营范围延伸到植保、环保、宠物经济等相关领域；
年，成立全资子公司山东泰可丰生物科技有限公司，从事有机肥及微生物肥料的研发、销售，畜禽类粪污无害化处理和资源化利用，环保及养殖设备的研发、生产、销售等，前景广阔，效益向好；
同年，与韩国忠北大学共同承担“干细胞项目”，致力于干细胞技术及产品在动物领域的广泛应用。
年，信得宠物经济工业园在诸城市辛兴镇奠基。
发展道路越来越广阔，信得走得越发昂首挺胸，姿态挺拔。
全员皆兵，人才济济助发展
信得将培育人才作为收益最大的投资，每一位员工都是信得的宝贵财富。年开始，信得启动了“--”潜力人才培养项目，即4年时间，培养25名高层管理者、50名中层管理者、名基层管理者。
项目携手凯洛格、时代光华、北森等中国领先的教育集团，引入哈佛在线等权威课程，成功探索出“混合式培养+项目化运作+体系化培训”的新模式，建立起全面覆盖公司高、中、基层的潜力人才培养体系，实现人才的快速成长与复制，为公司未来战略发展提供人才保障。截止年，项目已选拔培养各层级潜力人才余名，结业余人，进入信得人才库余人，已晋升出库80人，全面满足公司战略发展过程中对于管理人才的需要。
弘扬传统文化，让员工成长、成功、幸福是信得企业文化的核心，为此，信得建立了致良知四合院，建起了心力资源发展中心，建设了0余平米的学习场地，配备了古色古香阅览室、茶室、冥想室等，引导员工提高心灵品质，开发心灵宝藏，帮助员工成为心明眼亮、幸福成功的事业人。
注重自身员工发展的同时，信得着眼长远，帮助引导合作伙伴共同进步。将引进的哈佛管理课程面向30余家核心客户的余位管理人员免费开放；成立养殖管理学院、信得大学等服务机构，为客户提供技术人才、管理人才的相关培训，截至目前共培训技术型管理人才余人；开展信得对标游学活动，先后举办了走进泰国正大、新加坡国立大学等10多期，每年在全国各地组织家禽、家畜、特养等技术推广会0余场，培训、培养养殖专业户、养殖场10万余人次，促进行业整体发展水平不断提升。
以人为本，本立而道生。信得科技汇英才而谋发展，汇众志而成坚城，成为业内名副其实的领头羊。
来源：省高层次人才发展促进会宣传中心
扫码
时间地点
宣讲时间：年03月17日19:00
所在学校：甘肃农业大学
宣讲地点：宣讲场地-2-就业指导中心宣讲厅
招聘简章
公司简介：
浙江兴农发牧业股份有限公司（以下简称“公司”）成立于年9月，注册资金3亿元，是由浙江省农村发展集团有限公司为主发起人，与优秀产业资本、金融资本合作，共同设立的大型生猪产业平台公司。
年9月，公司继续深化混合所有制企业改革。天邦食品股份有限公司战略入股，成为第一大股东，浙江省农村发展集团有限公司为第二大股东，宁波市雷兹投资合伙企业参股，依托农发集团国企*策优势，天邦股份技术优势，宁波雷兹供应链管理优势，与浙江浙银金融租赁股份有限公司达成战略合作，打造国资民资联合、产业金融结合、农业科技融合的生猪养殖企业新样板。
在完成宏观布局基础上，公司快速组建专家智囊团，聘请2名正高级农业技术推广研究员加入科研技术团队；多名业内知名专家成为公司专家组成员，为公司战略实施提供技术支持和保障；与高校签订研究生实习实践基地，储备公司后备力量……
公司以“立足浙江、保供浙江”为基本，强化生产管理，严控生物安全，推进现代智慧化猪场建设，总结推广应用“农户+基地”、“1+Ｎ”多点布局等经营模式，实现产能快速扩张，全力保障和稳定浙江省猪肉供应。公司成立1年多时间，已在杭州、宁波、绍兴、湖州、嘉兴、衢州、丽水等地拥有十多家运营和在建、待建大型养殖场，用地合计近亩，养殖场建筑面积57.07万平方米，年出栏规模达到85万头。同时公司还储备了亩可合作土地。目前，公司已成为“浙江省现代农业促进会副会长单位”、“浙江省养猪行业协会第五届理事会副会长单位”。
未来，公司将围绕“打造国际领先、国内一流企业”总体目标，力争3年时间达到生猪出栏万头规模，跻身全国一流生猪养殖企业行列。
公司网址：